Ingeniero de Proyectos

Orbis Ingeniería y Servicios de Campo Sudamérica SPA ha abierto una convocatoria a candidatos con 4 – 6 años de experiencia para el cargo de Ingeniero de Proyectos en Santiago, Chile.

El Ingeniero Eléctrico es responsable por el desarrollo de tareas del equipo de ingeniería y debe aplicar principios de su disciplina cuando se afrontan problemas complejos en los proyectos en que está involucrado.

Específicamente, el Ingeniero Eléctrico es responsable por el diseño, especificaciones, consecución, escogencia y preparación de equipos, así como por la creación y/o revisión de planos eléctricos para proyectos industriales y de transmisión y distribución eléctrica.

Perfil de la Compañía:

Orbis Ingeniería y Servicios de Campo Sudamérica SPA (Orbis Chile SPA) fue establecida en Santiago el 26 de Febrero de 2015 con el propósito de ofrecer al mercado Latinoamericano un rango completo de servicios en terreno y consultoría especializada en sistemas eléctricos de potencia; persiguiendo el objetivo de nuestra casa matriz, Orbis Engineering Field Services Ltd., fundada el 27 de Abril de 2001 en Edmonton, Alberta, Canadá. En conjunto contamos orgullosamente con más de 120 empleados, una baja rotación de personal en la industria, alta fidelidad de nuestros clientes y sobre todo, mantenemos un excelente índice de seguridad.

En Orbis ofrecemos soluciones personalizadas de alta calidad integrando servicios de diseño, análisis, trabajo en terreno, automatización y planificación de mantenimiento, gerencia de proyectos, entre otros. Trabajamos con las industrias de generación, transmisión y distribución de energía, minera, de petróleo y gas, forestal e infraestructura del sector público.

Nuestros meticulosos protocolos de seguridad, equipo experimentado y cultura de apoyo mutuo, en conjunto con nuestra capacidad para trabajar en lugares remotos y de difícil acceso, nos han convertido en la firma de ingeniería preferida de nuestros clientes.

Orbis continúa creciendo sobre la base de los valores que fundamentan que el éxito comienza en el hogar y es transferido al servicio ejemplar que le entregamos a nuestros clientes.

Responsabilidades

Ejecución de labores de ingeniería

  • Bajo supervisión general, completar partes de proyectos que requieran conocimientos generales de ingeniería.
  • Planificar y coordinar tareas de proyectos con el personal pertinente.
  • Mantener contacto constante con representantes de los clientes para reportes del progreso de proyectos.
  • Asegurar que las compras de materiales y equipos necesarios para proyectos se hagan a tiempo y que las metas sean cumplidas.
  • Visitar los sitios de trabajo cuando sea necesario.
  • Completar diligentemente la documentación necesaria para el progreso del proyecto.
  • Proveer orientación a miembros del equipo de trabajo en diversas tareas, de acuerdo a los requisitos de los clientes.
  • Colaborar con los gerentes de proyectos en elaboración de propuestas, planificación y cotización de proyectos.
  • Cumplir con los procedimientos y protocolos de seguridad establecidos por Orbis y sus clientes.
  • Asegurar que miembros del equipo de trabajo comprendan y sigan los procedimientos y protocolos de seguridad de Orbis y sus clientes.
  • Identificar e implementar mejoras a los procesos.
  • Interactuar con los clientes de forma cortés y profesional.
  • Promover e impulsar a Orbis desarrollando relaciones con clientes.
  • Tomar decisiones en la organización que estén basadas en el impacto financiero, social y ambiental que tengan.
  • Tener la capacidad para tomar decisiones técnicas independientes y hacer recomendaciones para proyectos y estudios menores.
  • Guiar y contribuir a la formación de nuevos ingenieros en el equipo de trabajo.

Preparación de proyectos y finalización

  • Junto con personal de mayor experiencia, preparar proyectos con los miembros del equipo de trabajo.
  • Junto con personal de mayor experiencia, trabajar en la redacción y compilación de reportes, estudios y diagramas que hagan parte del proyecto.

Educación y Experiencia

  • Diploma de grado en Ingeniería Eléctrica
  • Registro profesional con la organización de acreditación en ingeniería pertinente.
  • Preferentemente, de 4 a 6 años de experiencia de trabajo en ingeniería.

Fortalezas

  • Capacidad para trabajar con individuos con diversas personalidades.
  • Disposición para crecer en una organización flexible, dinámica y en constante cambio.
  • Actitud positiva y espíritu de trabajo en equipo.
  • Buena capacidad para comunicación oral y escrita.
  • Iniciativa para la resolución de problemas.
  • Disposición para colaborar con otras personas en sus labores.
  • Atención a los detalles.
  • Actitud constante de autoevaluación y mejoramiento.
  • Sentido de pertenencia con la organización.
  • Valorar componentes familiares y de comunidad.
  • Demostrar actitud de servicio y disposición para con los clientes.

Requisitos para el cargo:

  • Tener autorización legal para trabajar en Chile (en caso de no ser nacional, se le exigirá una copia válida del permiso de trabajo).
  • Disposición para trabajo en turnos extra.
  • Viaje y desplazamiento para trabajo fuera de la ciudad.
  • Prueba de drogas y alcohol preocupacional.
  • Revisión de antecedentes para fines especiales e historial judicial.
  • Licencia de conducción e historial u hoja de vida del conductor sin antecedentes.

Remuneración:

El salario será definido con base en la experiencia y las calificaciones del candidato escogido.

Entorno Laboral:

Este cargo tendrá como oficina base Santiago, Chile. El candidato escogido reportará directamente y estará bajo la supervisión de la Gerencia Operativa.

Cómo aplicar:

Enviar el CV/Hoja de Vida y carta de presentación a Orbis a través del correo electrónico .(JavaScript must be enabled to view this email address) haciendo referencia al cargo vacante en el asunto del mensaje. De antemano agradecemos a todos los candidatos por su interés, no obstante solo habrá algunos seleccionados para ser entrevistados y serán contactados por nosotros. Por favor abstenerse de hacer llamadas a la oficina.

De regreso a oportunidades profesionales